中国侨网消息:据《日本新华侨报》报道,该报在5年期间连续主办了10届国际IT人才大型招聘会,参会的中日企业达到260多家,这是日本唯一面对华人的规模最大的IT人才招聘会。3月16日,该报将在东京繁华的原宿继续主办第11届国际IT人才招聘会。
谈到这次招聘会的情况,吴晓乐社长介绍说,这次参会企业有60多家,而且类别多样,其中既有来自中国大陆的国有企业、民营企业,也有中国企业在日本的现地法人企业,还有日本的IT企业,有在日华人主掌的IT企业,更有太原国家高新技术开发区、山东济南齐鲁软件园率领的数十家IT企业。同时,大连信息产业局、大连软件园也推荐了IT企业到会。这说明中日两国各类IT企业都面临着人才的需求。当然,这种需求也就给IT人才提供了更大的选择空间。
对这次招聘会上出现的职种,吴晓乐社长进一步介绍说,参会企业需要招聘程序员、测试员、设计人员、网络工程师、系统工程师、软件设计师、系统分析师、项目经理、动漫师等,还需要部门管理人员、数据入力人员、翻译人员、营业人员、会计人员、事务人员等,招聘职种多达40多个,可以说对低端、中端、高端的人才都有需求,对IT人才和一般人才都有需求。
同时,在工作地点上,应聘者也可以有自由的选择性,愿意成为“海龟(归)”的,可以回到中国大陆各大城市的IT企业工作,愿意仍然做“海豚(屯)”,可以选择在日本各大城市的IT企业工作,愿意像“海鸥”一样飞翔的,可以选择在两国之间有业务来往的IT企业工作。这届招聘会上提供的中日两国可工作的城市达到20多个。
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