上海金融学院新学期以来，结合迎评促建工作，开展多项举措，以加强学校的内涵建设：
进一步解放思想、振奋精神、深化改革，以推动工作。学校通过召开学习贯彻十七大精神学习报告会、中心组学习会，邀请陈锡喜、周锦尉等上海十七大精神宣讲团成员来校作报告，在学习十七大精神中全面贯彻落实科学发展观，联系学校实际，联系工作实际，推动学校发展。
加强工作创新。全校各部门在工作中都力求有好的工作思路，谋划好全局，在部门工作计划的制定和实施中都力求创新，以改革创新的精神去推动工作。
狠抓“迎评促建”。学校成立了迎评促建工作小组，制定迎评促建计划，明确工作部门及工作职责，分类进行动员，层层递进，突出针对性。在初期的动员阶段，通过动员宣讲，明确“评建”是手段，建设是目的，端正思想认识。
加强教师的师德建设。通过召开师生座谈会，加强制度建设，讲师德建设与教师考核联系起来，虚实结合，创新新的体制、机制，各部门齐抓共管，共同做好这项系统性、综合性的工作，并取得初步成效。
做好工作研究。学校开展管理工作课题研究，集中于重点难点的管理工作，重大的管理制度出台前都经过相关部门仔细的调查研究，形成翔实的课题报告，经校长办公会、党委会议等研究讨论决定后才出台。管理工作课题研究提高了各部门创新思维、善于破解难题的能力，把握了研究工作的实用性、针对性特征，群策群力，强调调查研究，提倡团队研究，大大促进了管理工作。
