当周围的同学还在为找工作苦苦努力时，湖北江汉大学文理学院21岁的王丽欣已早早和华工科技产业股份有限公司签订了就业合同，而这一切得益于武汉市的毕业生实习基地计划。
为增加学生就业培训和实践机会，提高其职业素质和就业竞争力，也让各用人单位更科学地选录、配置毕业生资源，自2004年起，武汉市人事部门开始从全市选择具有一定规模和较高专业技术水平的企事业单位建立毕业生就业实习基地。
武汉市人事局流动调配处有关负责人表示，截至2009年，全市共建成毕业生就业实习基地26个，包括武钢、华工科技、中原电子等知名企业，涵盖电子、通讯、物流、商贸等领域，可为约1.5万名大学生提供5000多个岗位。
据了解，选择这些实习基地都经过了多方面考察，包括单位环境、实习工作的技术含量、安全教育、相关职业培训、生活保障等各方面。
小王说：“经老师介绍，我申请了华工科技产业股份有限公司的实习。实习过程中，我能切实接触到各个工作环节，大大提高了实际操作能力。由于每个环节都有专业人员的耐心指导，我在公司进步很快，最终得到了他们的认可!”
华工科技产业股份有限公司有关负责人介绍说，作为2004年12家首批实习基地之一，5年来，公司一共接纳了2400多名实习生，每年都有约20%的录取率。今年以来共接收实习生640人，目前已确定录取了130多人。
一些企业也纷纷表示，通过这样的实习来考察学生，从中筛选到自己满意的员工，可以以较低成本招到符合企业需要的员工。武汉市人事局表示，将稳步发展、壮大全市毕业生就业实习基地，帮助学生们找到人生的方向，更好地就业。
